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怎样训练好口才
发表时间:2011-12-4 21:35:03 来源: 互联网  点击次数:2962次   
核心提示:怎样训练好口才

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小姐,谢谢您提供宝贵的时间,让我有机会向您推荐思科的产品与制度。这些资料是本公司的商品简介,麻烦请大家传阅一下。” 
  evaluate─经评估后肯定、塑造对方价值 
  肯定、塑造对方价值的技巧,是让对方觉得他在你心目中是不错的,赞美他、肯定他、都是很好的技巧。 
  直销业务需要不断彼此激励,彼此肯定,因此要常[口吐莲花,让对方感觉温暖。赞美别人需要勇气与肚量,一般人为了保护自己的面子与满足优越感,不太能够赞美别人。直销业不一样,愈把自己缩小,鼓舞别人发挥,业绩愈更好。 
  respect─尊重对方 
  人喜欢被尊重,这是人性沟通最重要的部份。有些上线喜欢用批判的口吻批评下线的做法不对,下线一天到晚被她数落不是,感觉没有尊严,慢慢的家庭聚会不出席,产品说明会也不带新朋友来参加,最后这条线就离开了。 
  工作的方法有很多种,人的想法也有很多种,我们必须尊重别人的观点与做法,不要心中一把尺,量尽天下事。包容不同意见,彼此间的相处会更好。 
  familiar 熟稔、亲和力 
  推销最大的障碍是顾客与你之间的陌生感、警戒心与排斥行为。如何排除以上障碍,运用speak the same language技巧,拉近距离、建立熟稔关系是最好的方法。speak the same language有以下五种用法: 
  〈用法一〉讲相同的母语:宋楚瑜到苗栗演说用客家话,在台南用闽南话,目的就是拉近与各地乡亲的距离。与顾客用相同的母语,可以瓦解对方的陌生感。 
  〈用法二〉讲对方有兴趣的话题:与对方谈她有兴趣的话题,对方就会如数家珍,谈的口沫横飞,忘了陌生与排斥。 
  〈举例〉 
  上线:妳对那一种商品比较有兴趣?谈谈妳的经验。 
  对象:桑叶茶系列,我以前曾经研究过它的药用价值。 
  上线:很好!妳从桑叶茶开始推展业务,相信业绩一定会很好。 
  〈用法三〉讲对方关心的话题,打开对方的心扉。 
  〈举例〉 
  上线:你现在工作上最关心的问题是什么? 
  对象:中年二度就业,我最担心的问题是跟不上时代的脚步。 
  上线:为什么会有这种想法? 
  对象:因为有家庭要照顾,无法全天候上班,新知识又不足,实在担心…… 
  上线:我提供一个上班不受时间限制,经常有教育训练的工作机会给你。 
  〈用法四〉讲对方专长的话题 
  〈举例〉 
  上线:你原来从事名品服饰专店工作,请透露一点这行业的经营技巧。 
  对象:我有五年以上的经验,想经营成功一定要…… 
  上线:很好的经验!把这些经验转移到思科来吧! 
  〈用法五〉遇到对方抗拒时,可以用讲相同立场的话来排除。 

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