俗话说，“百闻不如一见”，通过纸上阅卷获得对于一个人素质与能力的评价，远不如面试“阅人”获得的印象直接而深刻，因此，笔试只是“资格赛”，面试才是实质意义上的“决赛”，是决定考生命运的最后一仗，打好这一仗，对于考生走下独木桥、闯过考试关、获得录用至关重要。

　　“兵马未动，粮草先行。”对于2010年国家公务员考试备考，中公教育专家结合多年执教经验，为考生指导教材的选择和利用。以最少时间取得最大的效益，满足考生“短平快”的需求，快速提高面试能力，突破面试瓶颈。

　　目前图书市场上，公务员考试辅导书籍可谓琳琅满目，五花八门。面对书架上良莠不齐的教材考生往往会无所适从。国家公务员面试考试，在考试内容上涵盖了人际关系、计划组织、情景处理、知识理解、社会现象、职位匹配、演讲致辞等方面的知识，可以说是点多面广。这是知识与能力的冲撞，激情与从容的融合，感性与理性的对接，对考生的要求更高、更直接、更具有挑战性。

　　所以专家提醒考生，一本好的面试书，它的知识体系一定要具备一下几点：

　　1. 全面涵盖公务员面试必备的理论知识和实战素材

　　公务员面试的方方面面，包括公务员面试最常考的结构化面试和无领导小组面试的精华内容。使对面试一无所知的人看完之后能够很快对它有一个全面的把握，使对公务员面试有所有了解的考生能够重新梳理知识结构、温故而知新，使脑海对面试有一个全景图。公务员工作、学习、修养、生活、感情等诸多方面的经典名警句、领导人语录和热点人物精彩语录，用以充实考生的面试素材，打造语言的亮点。以及“政策精要”和“热点问题扫描”，是对国家的大政方针进行了提纲挈领的提炼，方便考生记忆和备查。

　　2. 时下热点话题及全面细致具有启发性的解析

　　网络时代，随着舆论话语权的下移，更多的普通人可以通过网络来表达自己的观点，因此热点现象和热点话题层出不穷，而现在的一些面试题常从热点话题切入，因此对这些东西的了解是很有必要的。

　　对考生综合素质与能力的考查是面试的根本，考生是否具备公务员或公共事务管理职位所需的综合素质与能力，是决定面试成败的根本因素。好的试题解析不但能使考生理解试题，还能起到“举一反三”的启蒙作用。中公教育历来强调考生内在能力的提升。对一道面试题目只有全面理解了它所考查的要点，才能有针对性进行回答，才能使答案在一定程度上契合命题的“本意”，达到“题型任你变，方法我自有”的境界，取得