专家:四原因致公务员考试热 信度效度均提高 | ||
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发表时间:2009-10-31 15:04:29 来源: 互联网 点击次数:1504次 | ||
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公务员考试报名人数由去年的80多万猛增至今年的146万,主要基于岗位设置增多、就业压力大和考试信度效度渐提高等共四方面原因。中国社会科学院马克思主义研究院经济与社会建设研究室主任、华图公务员考前培训专家钟君博士30日在接受中新网视频访谈时表示。
钟君表示,公务员热是这几年一直持续的现象,报名人数由去年的80多万人到今年的146万人,主要基于如下四方面的原因: 首要原因是水涨船高,公务员招录去年有八千多个岗位设置,今年有一万五千岗位设置,录取职位多了,报考人数增加。 其次,从整个国家宏观经济形势和就业形势来看,这也是一个必然现象。目前正处经济危机起暖回稳阶段,这个阶段就业压力比较大,公务员就业的待遇、旱涝保收以及社会地位相对比较高,所以吸引了很多的人报考。公务员考试是一个很重要的就业渠道,为了缓解就业压力,选择报考公务员是一个必然现象。 再者,从考试的形式上讲,尤其是今年的考试大纲做了调整之后,公务员考试的信度和效度越来越高,对于人才的要求越来越高,对于能力的要求越来越高,这也促使很多高校就业指导部门把公务员考试,当成提升学生素质的一个重要的方式和渠道。因此,很多高校鼓励学生来报考公务员,为学生创造很多的条件,比如很多学校的就业指导中心,专门拿出经费给学生做专门的就业辅导。 最后一个方面,选择报考公务员跟个人的理想诉求还是有关系的,就中国本身而言,还是一个传统思想比较重的国家,人们对于公务员有种传统的向往,这也是促使大家报考公务员的重要原因。 |
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